 |
| Hình minh họa |
CAMSA - Tia hy vọng đi làm tại Hàn Quốc. Sau một thời gian ngừng tiếp nhận lao động Việt Nam, vừa qua, Hàn Quốc tiếp tục tạo điều kiện cho 14.000 lao động Việt Nam có cơ hội làm việc tại nước này.
Từ tháng 8 năm 2004 Việt Nam bắt đầu đưa lao động sang làm việc tại Hàn Quốc và đã có 71.00 lao động sang làm việc, nhưng cho đến chuối năm 2010 thì bắt đầu phát sinh vấn đề người lao động sau khi hết hợp đồng không về nước, tiếp tục ở lại làm việc bất hợp pháp, hoặc người lao động bỏ công ty chủ lao động đã đăng ký để ra làm ngoài… Chính vì vậy, vào cuối tháng 8 năm 2012 phía Hàn Quốc đã ngừng tiếp nhận lao động Việt Nam.
Trong thời gian vào đầu tháng 12/2013, tuy rằng thị trường lao động tại hàn Quốc chưa mở nhưng trên địa bàn của các tỉnh Hà Tĩnh, Nghệ An, Quảng Bình đã có nhiều có mồi tung tin rằng Hàn Quốc đã mở thị trường lao động hòng trục lợi với những người nhẹ dạ cả tin.
Tuy nhiên, hôm nay đã có tin chính thức Hàn Quốc mở cửa thị trường lao động đối với lao động Việt nam. Vào ngày 31/12/2013 Bộ trưởng Lao động Phạm Thị Hải Chuyền cùng Bộ trưởng Lao động và Việc làm Hàn Quốc Phang Ha-nam đã ký kết "Bản ghi nhớ đặc biệt giữa hai Bộ về việc phái cử và tiếp nhận lao động Việt Nam" trong khuôn khổ chương trình EPS.
Với bản ghi nhớ đặc biệt này, Hàn Quốc sẽ tạo cơ hội cho hơn 14.000 lao động Việt nam sang Hàn Quốc làm việc, con số 14.000 lao động này là những người đã đỗ kỳ kiểm tra năng lực tiếng Hàn 2011 và 2012, lao động huyện nghèo đi làm việc trong lĩnh vực nông nghiệp, ngư nghiệp và những lao động về nước đúng hạn đã đỗ kỳ thi tiếng Hàn đặc biệt trên máy tính.
Thỏa thuận này sẽ có thời hạn trong vòng 1 năm, theo đó hai bên sẽ cùng đánh giá quá trình thực hiện, tổng kết tỷ lệ lao động Việt Nam hết hạn hợp đồng không về nước để làm căn cứ xem xét việc ký trở lại thỏa thuận EPS vào cuối năm 2014.
Đây là một tin vui, 1 tia hy vọng cho những lao động trong đợt thi 2011, 2012 đã chờ đợi trong 2 năm bị ngừng lại.
CAMSA Việt Nam
0 nhận xét:
Post a Comment